ملف متابعة

#ادارة_الموارد_البشرية

2 خبر متعلق بهذا الوسم

هل يحق للموظف التظلم من تقرير أدائه؟ شروط وضوابط حاسمة في قانون الخدمة المدنية

لم يعد تقييم أداء الموظف الحكومي مجرد إجراء روتيني ينتهي بحفظ الأوراق في ملفات الموارد البشرية، بل بات محركاً أساسياً لبقاء الموظف في موقعه أو مغادرته للجهاز الإداري للدولة. وفي هذا السياق.